129.他来了他来了！

第(2/3)页

反向黑，来，我们这样这样，那样那样，要让球迷们看清他的真面目！”

　　“这里这里，这里拿你来和邓肯、伯德做对比，说你不如他们。”

　　“他说得很对，虽然不爽，但我们要化身合理帝，认可他是对的，在这个基础上夸你家哥哥我……”

　　刘秀带着卿儿一人一台电脑，在北美、国内各大论坛里征战。

　　刘秀以前还会同情可怜的妹妹刚记事儿就开始双语教学太惨了，现在，他觉得舅舅舅妈干得漂亮！

　　随着典狱长人气开始提升，他的黑粉，也开始变得多样化。

　　带妹上网和网上的黑粉们斗智斗勇一早上，刘秀好好的宣泄了一下漫长赛季带来的心理疲劳。

　　有的球员用酗酒来缓解心理疲劳；

　　有的球员用滑雪来缓解心理疲劳；

　　有的球员用赌博来缓解心理疲劳

　　有的球员用开摩托车来缓解心理疲劳……

　　典狱长就喜欢开个小号带妹上网和黑粉对线！

　　……

　　媒体们集体追捧，刘秀当然很高兴。

　　但他知道，新闻现在这样写，只是因为这样写看新闻的人多、热度高。

　　等这个阶段过了，该咋样还是咋样。

　　一旦表现不好，还会被黑得更惨。

　　而且他很清楚他无法一直保持这样的表现。

　　三双这种事情，意外因素太多了，他这两场是进入下水道没错，但他没有那个能力一直待在下水道这个神圣的地方。

　　所以……他把夸他的新闻片段录了下来、把报纸剪好、把网上的新闻截图……带妹征战互联网之后，就把事儿放到了一边。

　　下午的赛前会议以及两个半堂的训练课，都如往常一样，没有什么改变。

　　队友们在这方面无比佩服刘秀——宠辱不惊！

　　队友们佩服刘秀，其实更多的不是因为刘秀有多么的天才……刘秀天赋高，这个肯定很重要。

　　但队友们对刘秀产生佩服的情绪，是因为刘秀一个菜鸟，在赛季初期各路媒体狂喷他的时候居然能坚持下来。

　　那时候刘秀所处的舆论环境，哪怕是监狱队的老囚徒们都觉得难以承受，但刘秀挺住了。

　　现在刘秀靠着个人表现扭转了舆论，依旧保持着平常心！

　　之前刘秀第一次拿到三双、单场52分……的时候同样是这样！

　　不过这热度，不是说降下来就能降下来。

　　12月18号，开拓者队主场迎战步行者队的比赛日到了。

　　今天又是新的一天，联盟公布了上一周的周最佳奖项。

谷囻</span>　　东部，麦迪靠着过去3场比赛2胜1负的战绩、一个三双、场均25分9助攻的表现，拿下了周最佳球员奖。

　　西部，刘秀靠着过去4场比赛3胜1负的战绩、一个背靠背三双，拿下了周最佳球员奖。

　　刘秀拿下了新秀赛季第二次周最佳球员奖！

　　……

　　……

　　坐在替补席上，刘秀翘着的二郎腿连续换腿。

　　被一群大老爷们儿注视……

　　不怂！哪怕心里再没底也不能怂！

　　但对面那群人的注视，还是让刘秀感觉很慌。

　　没办法啊，谁让他又拿周最佳了？

　　新秀赛季拿下周最佳球员奖的超级巨星是不少，现役都有好多个，但是，新秀赛季多次拿下周最佳球员奖的，在刘秀之前只有一人——海军上将！

　　典狱长成了历史第二人。

　　而且才打了两个月，追平海军上将……并不是没有可能！

　　拿奖了是很爽，但看对面那群人的眼神，刘秀知道，因为这个奖，他的前路将变得更加艰难。

　　毕竟像贾森-基德那样对他有蜜汁好感的超级巨星，就那么独一个。

　　其他人，必然像对面那群人那样……

　　步行者队目前战绩与国王队一起并列联盟第一，但他们赛季到现在，就杰梅因-奥尼尔拿到一次周最佳，对面那个菜鸟居然拿了两次！

　　一介菜鸟居然敢这样抢风头！

　　刘秀从入场起，就感受到了对面球员们满满的恶意。

　　……

　　晚上7点，开拓者队主场迎战步行者队的比赛开打了。

　　开拓者队肯定是想要搏一搏，但是，干不过！

　　贾马尔-汀斯利、雷吉-米勒、阿泰斯特、杰梅因-奥尼尔、杰夫-福斯特，步行者队这首发阵容，在拉里-布朗手底下，可能就一普通防守强队。

　　但到了里克-卡莱尔手上……

　　“印第安纳步行者队，21胜4负；场均92.3分，场均失分86.2分；场均篮板42.4个，限制对手场均篮板40.8个；场均助攻21.4个，限制对手场均助攻19.6个……”

　　昨天，刘秀看球探报告的时候，有对方战绩、场均数据等等，但没有步行者队限制对手场均数据的资料，今天看到了，他感觉太离谱了！

　　太强了，绝对60+胜场强队没得跑。

　　步行者队要说有什么缺陷，就场均犯规和失误过多。

　　但开拓者队今晚的表现，没到可以利用到这一点的程度。

　　换个体力充足的阶段，开拓者队还是有能力和步行者队掰掰手腕儿。

　　但今天算是开拓者队4天3战的最后一战……

　　努力了，但

(本章未完,请翻页)
　https://m.fozhldaoxs.cc/book/30575662/718458447.html

　　顶点小说网阅读网址：m.fozhldaoxs.cc