第1567章 每个人，都可以是负责人！

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”

　　“并不是只有腾达各部门的负责人才是负责人，我们每个人都可以是自己的负责人！我们每个人都可以是整个行业的负责人！所以，我们也要像《负责人说》传达的精神一样，树立起主人翁意识，与各个行业中不合理的乱象做斗争！”

　　这位up主最后的号召简直是振聋发聩，发人深省。

　　甚至就连屏幕之外的姚波都忍不住的想要拍案叫绝！

　　“并不是只有腾达各部门的负责人才是负责人，每个人都可以是自己的负责人，是整个行业的负责人？”

　　“这句话简直说的太好了！”

　　“我还在想，为什么裴总要暂停《负责人说》这个栏目？原来是出于这样的考虑！”

　　“裴总早就意识到了，由腾达一家来办《负责人说》这个栏目是远远不够的，必须激起所有人的参与热情，让所有人都树立这种主人翁意识，自发地站到腾达的一边！”

　　“如此一来，腾达集团才不是孤军奋战，反腾达联盟才会陷入到普通消费者所组成的汪洋大海中！”

　　姚波瞬间明白了裴总的真意。

　　裴总认为，经过很多期《负责人说》的熏陶，普通的用户和网友们，实际上已经具备了自己动手去拆解这些商业套路的能力。

　　在这个时候，如果腾达还是不断地亲自下场，那反而不妥了。

　　一方面，这种频繁的下场可能会导致反响变弱，玩家们的关注度降低。另一方面，也会让很多的网友产生惰性心理，根本无法激发网友们所蕴含的潜能。

　　同样都是拆解套路，如果能够形成燎原之势，让各个行业的专业人士都能自发地站出来拆解这些套路，坚定不移地站在腾达的一边，那么反腾达联盟还有什么优势可言呢？

　　是的，也许反腾达联盟的公司看起来很多，资金也非常雄厚，可腾达背后有火一样的人民！

　　裴总的目标，是让每一个消费者都能发自内心地认可腾达集团的运营理念，能够对这些普通人进行启发，让他们真金白银地支持腾达的产业，实现腾达和用户的互利共赢！

　　至于那反腾达联盟中的那些企业，最终都会被扫入历史的垃圾堆中，消失在历史的长河！

　　姚波现在突然明白为什么马总让自己什么都不要做，耐心等待了。

　　他以为这是混，但马总说，这不是混，是守成！

　　因为在历史的潮流中，在滚滚大势中，姚波作为负责人确实什么都不需要做。

　　他只需要在热情的用户和网友的簇拥下，自然而然地就可以去往胜利的彼岸！

　　姚波不由得感慨：“做这个腾达负责人做的是真值啊。”

　　“除了腾达集团之外，还有哪家公司有这样的视野？现在想想，金鼎集团确实是老了，思路完全不对！所谓的做好产品、分析市场，最终还是要落到普通消费者身上来。”

　　“脱离了普通的消费者，再好的营销策略和市场分析，也都会变成无根之水、无本之木。”

　　姚波感觉到自己在这次的风波中获益良多，甚至产生了一些改变金鼎集团的想法。

　　他已经迫不及待地想要在卸任腾达集团的代任负责人之后，对金鼎集团做出一系列的改变了！
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